“关爱”和谐是金和能公司企业文化的重要组成部分,公司始终认为:员工是企业生存和发展的决定性因素,是公司的基石。  

2009年12月21日下午,由集团总部牵头组织的资产管理现场会在科博特公司二楼会议室召开,集团副总裁周建庆、行政总监夏泽、财务总监倪建庆,以及金和经营实体、科博特两子公司总经理及全体中层干部40余人参加了现场会。集团行政总监夏泽同志主持了会议。

2010年4月14日凌晨7点49分,青海省玉树县发生7.1级地震,造成重大人员伤亡和财产损失。截至42017时,地震已造成2064人遇难,失踪175人,受伤12135人,其中重伤1434人。

 热烈祝贺深圳市金和能电池科技有限公司被评为“坪山新区劳动关系和谐企业”光荣称号。
公司至成立以来一直传承集团关爱的企业文化,不断致力于营造员工爱企业,企业爱员工的和谐劳资关系。在当地政府和社区获得一致好评。

为提升新区重点行业企业员工安全意识和安全知识技能的水平,加强企业从业人员安全培训教育工作,11月11日,坪山新区安委办在我司组织开展了重点行业企业全员公共安全知识培训。以上门培训的形式,以鲜活的案例对我司400位员工进行生动的培训。

为了提高全员的安全意识,并且在发生突发安全事件时,能够及时采取有效措施,高效、有序地组织开展抢险工作,最大限度地减少人员伤亡和财产损失,我司于2014年8月22日与市消防局坪山大队举办了突发事故火灾应急疏散演练。

2014年6月7日,天气清爽宜人,金和能电池科技有限公司与区服务中心联合沙湖社区工会联合会在我司开展了一场名为“提升素质、团结拼搏、再创辉煌金和能企业阳光减压行动”的活动

2013年11月29日,金和能电池科技有限公司举行第二次工会代表大会,大会通过投票表决方式选举出了新的工会领导班子,加入了新的工会成员,本次代表大会由总经办高主任主持,坪山新区工会主席及工会领导出席了本次代表大会。

2013年56日下午,沙湖社区服务中心联合沙湖工会职工服务中心联合我司开展了一次名为“素质提升,团结拼搏,再创辉煌”的企业员工素质拓展活动。

为了深入领会学习《集团2013年度工作报告》精神。向全体员工宣导公司2013年度和各分管系统或部门2013年度经营方针和经营指标目标。与各分管系统和部门第一负责人签订经营责任书,使公司年度经营目标得到向下分解,确保达成。

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